日前，記者從蘭州市人社局獲悉，截至4月底，蘭州市共有家政服務(wù)業(yè)經(jīng)營主體829戶，家政服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員6.33萬人。
據(jù)了解，近年來，蘭州市對家政企業(yè)開展人力資源24小時直達(dá)服務(wù)試點(diǎn)工作，破解家政行業(yè)招人難問題。連續(xù)6年開展全國家政服務(wù)業(yè)調(diào)查。整合資源打造“廣電小管家”家政線上平臺，為市民提供更加便捷的家政服務(wù)和使用體驗(yàn)。加強(qiáng)家政領(lǐng)域信用建設(shè)，蘭州市參與信息錄入企業(yè)35家，錄入信息5.07萬條，信息錄入人數(shù)居全省首位。
為支持和指導(dǎo)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及企業(yè)開展家政培訓(xùn)工作，我市聯(lián)合多部門遴選認(rèn)定20家“金城護(hù)工”康養(yǎng)職業(yè)技能培訓(xùn)基地。優(yōu)化整合培訓(xùn)資源，嚴(yán)格落實(shí)培訓(xùn)制度，大力推進(jìn)萬名康養(yǎng)服務(wù)人員職業(yè)技能培訓(xùn)工程。同時，建立健全崗位開發(fā)、技能培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)、權(quán)益維護(hù)“四位一體”的工作機(jī)制，充分利用各類就業(yè)信息平臺，主動提供精準(zhǔn)就業(yè)服務(wù)，引導(dǎo)和幫助脫貧勞動力轉(zhuǎn)移到家政服務(wù)領(lǐng)域就業(yè)。廣泛收集家政服務(wù)領(lǐng)域崗位信息，采取多種方式促進(jìn)脫貧勞動力與家政服務(wù)企業(yè)精準(zhǔn)對接，促進(jìn)其穩(wěn)定就業(yè)、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定增收。2023年，蘭州市共組織育嬰員、月嫂、保育員、養(yǎng)老護(hù)理員、保健按摩師、家政服務(wù)員等培訓(xùn)1.11萬余人次。2024年已培訓(xùn)1113人次。
同時，在全省試點(diǎn)開發(fā)家政領(lǐng)域人才服務(wù)庫，培樹優(yōu)質(zhì)家政服務(wù)勞務(wù)品牌。2022年，“隴原妹”被評為省級勞務(wù)品牌；2023年，“隴原妹”“萬城養(yǎng)老”家政服務(wù)品牌入選全國家政勞務(wù)品牌典型案例；“金城護(hù)工”特色康養(yǎng)被評為省級勞務(wù)品牌。“隴原妹”巾幗家政和“金城大姐”簽訂跨省和省內(nèi)合作協(xié)議72份，輸出家政服務(wù)員1.07萬人，累計(jì)培訓(xùn)7.7萬余人，帶動就業(yè)6.16萬人，其中脫貧勞動力1.02萬人，開拓了更加暢通、穩(wěn)定的勞務(wù)輸出市場，促進(jìn)城鄉(xiāng)富余勞動力實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量穩(wěn)定就業(yè)。
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